Fondée en 2006 par Martine COMBEMALE, l’association Ressources Humaines Sans Frontières (RHSF) a pour mission de prévenir les risques de travail des enfants, de travail forcé et plus largement de travail indécent dans les chaînes d’approvisionnement. Une des rares ONG françaises spécialistes du sujet, RHSF expérimente de manière unique des solutions pilotes de prévention avec les acteurs de la chaîne d’approvisionnement, en coopération avec les gouvernements et les organisations de la société civile. RHSF partage son expertise auprès de celles et ceux qui œuvrent pour un travail décent tout au long de ces chaînes et c’est à partir d’une analyse fine des risques et des causes que l’ONG élabore ses projets d’expérimentation en France et dans différents pays (Indonésie, Costa Rica, Taïwan …)
Le(la) Directeur(trice) Opérationnel(le) qui agitsousla responsabilité du Conseil d’Administration et en lien fonctionnel avec la direction scientifique du Lab 8.7 pour permettre d’un point de vue administratif et financier de dérouler le programme de recherche, est responsable de la gestion globale de l’association RHSF et de ses différentes unités en interface avec l’ensemble des parties prenantes (CA, équipe, partenaires institutionnels, financiers, entreprises, associations, …).
Il/elle a pour missions principales :
1/Mise en œuvre de la stratégie de l’association :
2 / Pilotage, gestion opérationnelle et administrative de l’association :
3 / Développement et gestion des partenariats et financements :
4 / Mise en œuvre de la communication et représentation
Transmission de votre candidature par email à : recrutement@rhsansfrontieres.fr incluant impérativement un CV actualisé et une lettre de motivation précisant les disponibilités.